欢迎来到嘉兴人事人才网!

宁波银行股份有限公司嘉兴分行招聘启事

类型:头条招聘 发表时间:2021年09月16日 阅读次数:1487
        一、千亿体育手机登陆我们
        宁波银行成立于1997年,2007年成为首家A股上市的城商行,总资产超18000亿元,实现归属于母公司股东的净利润95.19亿元,员工人数超2.4万人,并荣登“2021全球银行品牌500强”第71位。
        宁波银行嘉兴分行成立于2016年,目前下设营业部、桐乡、海宁、秀洲、海盐、嘉善、平湖、经开府南社区8家支行,实现了五县两区全覆盖,分行总人数逾540人,员工平均年龄27岁,是一家充满朝气和活力的银行。
        二、招聘岗位
        1、校园招聘
        

单位

工作地点

岗位

职责

人数

宁波银行
嘉兴分行

五县两区

分行培训生

招聘优秀应届毕业生,为我行各条线培养营销、运营、管理类人才。

10

分行金融科技定向生

招聘计算机相关专业应届毕业生,为我行培养优秀的金融科技型人才。

3

运营培训生

招聘优秀应届毕业生,为我行各培养运营条线管理人才。

10

公司银行客户经理

负责市场开拓、产品营销、风险监控、客户开发等工作。

2

零售公司部业务经理Ⅱ

负责零售公司客户的小微贷业务营销,授信业务受理及贷后管理,客户商机挖掘和关系维护。

10

个人银行总部市场经理岗

负责指导下属支行开展营销推动工作。

2

财富管理部理财经理

负责维护财富客户,为个人客户提供财富管理及综合金融服务。

10

信用卡中心营销类业务经理

负责拓展信用卡业务,引进基础客户。

10

综合柜员

在岗位权限内办理各项业务,做好客户服务。

20


        
        2、社会招聘
        

单位

工作地点

岗位

职责

人数

宁波银行
嘉兴分行

五县两区

对公业务部总经理

根据公司银行业务发展需要和部门工作安排,负责公共客户维护、产品营销、风险监控、客户开发等工作。

3

财富管理部总经理

根据个人银行条线财富业务考核指标与支行业务发展规划,负责落实本条线内各项工作计划,完成业绩指标,管理团队员工,推动支行业务持续、稳定发展。

3

对公业务经理

负责对公客户的全面营销,授信业务受理及贷后管理,客户综合经营和关系维护。

3

理财经理

根据个人银行条线财富业务考核指标与支行业务发展规划,负责落实本条线内各项工作计划,完成业绩指标,管理团队员工,推动支行业务持续、稳定发展。

3

私银经理

根据私人银行业务发展需要和部门工作安排,负责拓展我行私人银行业务,为私人银行客户提供综合金融解决方案。

3

信用卡中心
营销类业务经理

根据信用卡业务发展需要和部门工作安排,负责拓展信用卡业务,引进基础客户。

3

市区
海宁

外汇业务经理

根据支行经营目标与管理办法,负责支行公司和零售条线外汇业务的推动和客户的营销岗位要求。

3

市区

市场经理

根据个人银行业务发展需要和部门工作安排,落实分行薪福宝、易收宝各项业务的营销拓展工作。

3


        
        三、岗位要求
        1、校园招聘
        (1)全日制本科及以上学历,国内院校2022年8月底取得毕业证、学位证;国外院校2022年8月底完成学历认证;
        (2)专业不限(分行金融科技定向生要求计算机类相关专业);
        (3)符合我行亲属回避政策。
        2、社会招聘
        (1)本科及以上学历;
        (2)两年以上金融从业经验。
        
        四、福利待遇
        薪酬保护、五险二金、导师带教、免费三餐、节日大礼包、生日福利卡、高收入大平台、期待您的加入
        
        五、应聘方式
        1.官网投递:登陆宁波银行官网(https://zhaopin.nbcb.com.cn/),注册账号,完善简历,投递嘉兴分行
        2.公众号投递:关注“宁波银行招聘”公众号,注册并完善简历后投递嘉兴分行岗位
        3.联系电话:
        校园招聘:0573-82233566/17772762672(微信同号)
        社会招聘:0573-82232336/15325360255(微信同号)